Web Analytics Made Easy - Statcounter

به گزارش خبرنگار حوزه استان‌های خبرگزاری تقریب، ناصر عتباتی در کارگاه دو روزه مدیران ادارات استان اظهار داشت: این کارگاه آموزشی بسیار ارزشمند و کاربردی و حاوی نکات بسیار مهمی بوده و صیانت و حفاظت از منابع انسانی و تقویت منابع انسانی و کادرسازی دارای اهمیت است و رهبر معظم انقلاب نیز به این امر تأکید دارند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!



وی تصریح کرد: مدیران اجرایی باید خود به تناسب‌سازی پرداخته و خود را از قوانین و مقررات اداری بی‌نیاز سازند چرا که گاهی تخلفات مدیران ناشی از عدم آگاهی و اطلاع از مبانی قانونی است و بنابراین مدیران باید اطلاعات قانونی خود را به روزرسانی کنند.

رئیس کل دادگستری آذربایجان‌غربی در ادامه تأکید کرد: باید مدیران از مجموعه‌های نظارتی و صیانتی در این زمینه بهره گرفته و به قوانین اشراف کامل داشته باشند و از سوی دیگر این دوره‌ها باید تخصصی‌سازی شود چون با توجه به کارکردهای هر اداره بسیار حائز اهمیت است.

وی افزود: همچنین بی‌شک مدیران پاکدست، جسور و جهادی مورد حمایت کامل دستگاه‌های نظارتی هستند که باید از ظرفیتهای استانی برای ارتقا و رشد کاری آنها بهره گرفت و مجموعه قضایی- نظارتی از چنین مدیرانی که برای استان ارق و تعصب داشته و رشد و ترقی استانی را در دستور کار دارند حمایت می‌کند و در عین حال مدیرانی که تخلف یا ترک فعلی کنند باید منتظر برخورد دستگاه قضایی باشند.

عتباتی با بیان اینکه فساد اداری جایگاهی در نظام اسلامی ندارد گفت: معدود مواردی هم که اتفاق می‌افتد در رصد دستگاه‌های نظارتی و قضایی است و برخورد نیز معمول می‌شود.

وی افزود: کشف فساد توسط مدیریت در هر مجموعه‌ای که باشد یقیناً جسارت و شجاعت مدیریت آن است که به زیر مجموعه خود اشرافیت دارد و سبب پاکسازی و نهایتاً رشد آن اداره را به همراه دارد.

رئیس کل دادگستری آذربایجان‌غربی گفت: اقدامات به موقع مدیران در مقابله با فساد و گزارش به موقع آن می‌تواند مانع بسیاری تبعات و مشکلات بعدی باشد و کار را به درستی پیش ببرد.

انتهای پیام/

منبع: تقریب

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.taghribnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تقریب» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۱۵۵۴۳۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

رویکرد دولت سیزدهم خدمت شبانه‌روزی و جهادی به مردم است

ایسنا/لرستان سرپرست فرمانداری معمولان گفت: مدیرانی که نمی‌توانند خود را با شعارها و برنامه های دولت در جهت خدمت جهادی و بدون منت به مردم هماهنگ کنند آماده رفتن باشند.

محمد ناظری امروز هشتم اردیبهشت در بازدید سرزده از ادارات این شهرستان بیان کرد: تاکیدات مکرر دولت سیزدهم در خدمت به مردم بایستی سرلوحه کاری مدیران و کارکنان ادارات باشد و در جهت افزایش رضایتمندی مردمی تمام تلاش و توان خود را به کار گیرند.

وی افزود: قابل پذیرش نیست مردم برای پیگیری مطالبه و حل‌ مشکل خود به ادارات مراجعه کنند و پاسخ یا پیگیری قابل لمسی از سوی مجموعه اداری مشاهده نکنند.

ناظری اضافه کرد: در صورتی که محرز شود اهمال کاری در روند حل مشکلات مراجعه کنندگان در اداره‌ای وجود دارد با جدیت برخورد خواهیم کرد.

وی خدمت بدون منت به مردم را وظیفه خود و تمام مدیران برشمرد و ادامه داد: خدمت بدون منت به مردم یعنی اینکه مدیر برای احصاء مشکلات در میدان باشد و خودش تمام موضوعات را در لحظه بررسی کند و در کوتاهترین زمان به فکر چاره اندیشی و رفع مشکل باشد.

سرپرست فرمانداری شهرستان معمولان گفت: پیرو خط مشی ریاست جمهوری و استاندار لرستان وظیفه ما و تمام مدیران نوکری مردم است، مدیرانی که نمی‌توانند خود را با شعارها و برنامه های دولت در جهت خدمت جهادی و بدون منت به مردم هماهنگ کنند آماده رفتن باشند.

ناظری با بیان اینکه خدمت به مردم توفیق الهی است، بیان کرد: هر پست مدیریتی زمانی به پایان می‌رسد و تمام مدیران بایستی به نحوی خدمت کنند که در زمان پایان مسئولیت در پیشگاه الهی و مردم سربلند باشند.

انتهای پیام

دیگر خبرها

  • اعلام حمایت قاطع دستگاه قضایی از حقوق متقابل کارگر و کارفرما
  • مبارزه با فساد و تأمین امنیت روانی جامعه اولویت دستگاه عدلیه است
  • تحقق شعار سال نیاز به مدیران انقلابی و جهادی دارد
  • تعاملات مدیران دستگاه‌های اجرایی با اعضای شوراها افزایش یابد
  • انتقاد غیرمنصفانه، شجاعت مدیران را سلب می‌کند
  • انتقاد غیرمنصفانه، شجاعت مدیران را سلب می کند
  • شوراها، از مهمترین مظاهر مردمی سازی حکمرانی در نظام مردم سالاری دینی
  • سه سال انتظار برای ارشاد مدیران
  • برخورد بدون اغماض دستگاه قضایی با تخلفات شهری
  • رویکرد دولت سیزدهم خدمت شبانه‌روزی و جهادی به مردم است